Sankt Pauligatan 1, Mäster Johansgatan 8, 12
Antal lägenheter: 38 st
Lägenhetsyta: 3575 m²
Lokalyta: 2675 m²
Byggår/Ombyggd: 1972
| Vi finns i området under dagtid för att ta del av dina ärenden. Här nedan kan du se när expeditionen är bemannad. Övrig tid kopplas telefonen vidare till mobiltelefonen så att du lätt kan nå oss. |
| Serviceanmälan gör du via boendeappen eller Mina sidor |
| För frågor som rör garageuthyrning kontakta parkering@ernstrosen.se |
| För frågor som rör hyresinbetalningar kontakta hyra@ernstrosen.se 031-80 60 80 |
Magnus Andréasson
Besöksadress: S:t Pauligatan 8
Besökstider: Måndag, onsdag, fredag kl 07:00-09:00
Tel: 031-19 98 84
Området Lunden
Lunden är en stad i staden, belägen i de östra delarna av centrala Göteborg. Det är nära till Olskrokstorget med torghandel och till Redbergsvägen med butiker och service. Inom området finns skolor och daghem. Kommunikationerna är goda och det är lätt att ta sig med buss eller spårvagn till andra delar av staden. Ett stenkast från Lunden ligger Delsjöterrängens grönområde.
Lunden är från början namnet på en stor gård som tillhörde Örgryte kommun. År 1874 styckades mark till tomter som bland annat köptes upp av boende från Tjörn. Området kom sedan att kallas Tjörbostaden.
Marken i området var lös och gyttjig men bebyggelsen växte upp med små trähus. År 1922 införlivades Örgryte med Göteborgs stad som dränerade, gjorde en stadsplan och byggde landshövdingehus. Under 1950-talet sanerades Lunden pö om pö och 1955 försvann det sista av Tjörbostaden.
För information om skolor, barnomsorg, äldreomsorg och social service:
Kontakta Stadsdelsnämnd Örgryte.
Aktuellt
31 oktober, 2024
Har du en granne som alltid ställer upp, sprider glädje eller gör något extra för grannskapet? Nu har du chansen att lyfta din favoritgranne och samtidigt tävla om en härlig fika för två.
18 oktober, 2024
Nu får ni som hyr lokal hos oss möjlighet att tycka till om vår service och berätta hur ni trivs i era lokaler. Vår kundundersökning för lokalhyresgäster pågår till och med 4 november och skickas ut via mejl och SMS.
24 september, 2024
Vårt mål är att vara en attraktiv och utvecklande arbetsplats. För att mäta trivsel, engagemang, ledar- och medarbetarskap har vi i år börjat med pulsmätningar för våra medarbetare.